Ei pea. Puhkusetasu ei kuulu töötasu hulka.
Tööandja arvutab keskmise töötasu kalendripäevatasu alusel vastavalt määruse "Keskmise töötasu maksmise tingimused jakord" §4 lõigetele 2 ja 3 puhkusetasu arvutamise ja maksmise reeglite kohaselt. Kalendripäevade arvu vähendatakse kal.päevade võrra, millal töötajale ei arvestatud töötasu tööst keeldumise korral (TLS §19,juhul, kui kasutab puhkust). Erinevalt puhkusetasu arvutamisest, ei jäeta haigushüvitise arvutamisel arvestusest välja riigipühi ja rahvuspüha.