Palun andke nõu kuidas teatada töötajatele kollektiivsest koondamisest.Kas igaühele eraldi koondamiseteade või ühine?Mida veel peaks kindlasti tegema peale tööinsp.loa saamist?
https://www.riigiteataja.ee/ert/act.jsp?id=13107351
http://www.tootukassa.ee/es t/hyvitised/tooandjale
Tänan linkide eest. Segane on selline lause "Tööandja ei või töötajate töösuhteid lõpetada enne 30 päeva möödumist alates kooskõlastuse saamisest tööinspektsioonilt. " Kas siis 30 päeva pärast alles hakkab tööandja arvestama töötajale vastavalt tööstaazile etteteatamisaegasi või võib 30 päeva pärast kõik koondada olenemata tööstaazist?
Kollektiivne koondamine ei ole sama mis tavaline koondamine! Tööstaazile vastavat etteteatamisaega ei ole. Kas sul on ikka tegemist kollektiivse koondamisega? TI annab ka nõu ja infot.
veel lugemist
http://www.ti.ee/index.php?article_id=1118&page=56&action=article