Kui puhkuseraha maksti eksituse tõttu rohkem, kas siis on raamatupidajal õigus seda minult tagasi nõuda ja kui tal see õigus on siis kuidas? Kust leiaks selle kohta mõne seaduse sätte?
Palgaseadus
§ 37. Töötajale ekslikult väljamakstud summade tagasinõudmine
(1) Kui tööandja on töötajale arvutusvea tõttu maksnud palka või hüvitust ettenähtust rohkem, on tal õigus rohkem makstud summad töötajalt kinni pidada kolme kuu jooksul, arvates nende maksmise või töötaja pangakontole ülekandmise päevast, kui töötaja ei vaidle nende kinnipidamise aluse või suuruse vastu.
ise tunnistad, et said ekslikult rohkem raha. miks sa vabatahtlikult ei või seda enamsaadut tagastada? raamatupidaja on ka inimene, kes võib eksida. kas sa ise oled ilmeksimatu? saa normaalseks.
p.s. viimane aste on kohtutee, kus tõestatakse, et said ekslikult kätte rohkem raha ning protsessi kaotuse korral pead tagastama nii enamsaadu kui ka hüvitama firmale kohtukulud.
asi on põhimõttes ja igal tehtud veal on oma hind, kui arst ei või kunagi eksida miks siis raamatupidaja peaks mingi erand olema
oh sind sinisilma... kas võid 100% väita, et sina oma töös ei ole kunagi eksinud?
raamatupidaja eksimusel võib olla mitmeid seletusi.
jääb lihtsalt mulje, et sul on raamatupidajaga mingi kana kitkuda ja leidsid nüüd hea võimaluse talle kätte maksta... ise sellise sisekliimaga asutuses ei sooviks küll töötada...
no tõesti imelik,ise tunnistad, et said rohkem, sa ei ole ju seda raha teeninud. maksa ise tagasi, sekeldusi kõige vähem.
tähendab et kui said rohkem raha siis võiksid sellest hoopis järeldada et ometigi on tulnud tööandjal pähe sind väärtustama hakata 🙂 aga kui ta seda päris nii ei mõelnud, siis nüüd on sul hea võimalus tööandjale ilusti-kenasti argumenteerida kui väärtuslik ja aus töötaja oled ning et just seda palka ka edaspidi väärt 🙂 edu Sulle! 🙂 🙂 🙂
Kas sa oleksid sama jäigal seisukohal, et jäägu asjad nii nagu on, ka siis, kui raamatupidaja oleks sulle kogemata liiga vähe raha välja arvestanud?
Ärga unustage pisiasja, et tänapäeval raamatupidaja ei tööta enam pliiatsi ja paberiga vaid raamatupidamisprogrammidega. Kui programmi seadistamises juhtub olema midagi kahe silma vahele jäänud, ongi viga (vähem või rohkem makstud summad) käes. Need vead reeglina korrigeeritakse ja aasta kokkuvõttes lähevad kõik summad omale kohale.
programm on siiski kõigest töövahend - nagu paber ja pliiatski - ses mõttes, et ükskõik kui automaatne palgaarvestus programmis ka ei oleks, on see palgaarvestaja ülesanne kontrollida (kasvõi just nende seadistuste pärast)... ent siin tulebki mängu inimlik faktor - kõik võivad eksida, ka need, kes väga hoolikalt kontrollivad...