Üldine
6
Postitused
1
Kasutajad
0
Reaktsioonid
277
Vaatamisi
07/03/2007 3:51 p.l.
Palka arvestan tööpäevades, nüüd oli töötaja haiguslehel 19.02-28.02.2007. Mitu tööpäeva ta siis veebruaris tööl oli?
07/03/2007 3:54 p.l.
Tegelikult on see halb näide, aga mul oli varem probleem, et kas haigusleht on kalendripäevades, kuidas ta siis kuu keskel tööpäevi möjutab? Et kas loen siis haiguslehte jäävad tööpäevad maha kuu tegelikest tööpäevadest?
07/03/2007 4:04 p.l.
Ma ei saa küll aru probleemist.Võta siis kalender ette ja vaata kalendrist järele, mitu päeva ta tööl oli. Kui on kuupalgaline ja töötab E-R ,siis tööpäevi on veebruaris 12, haiguspäevi 19-28.02 - 10päeva
07/03/2007 4:28 p.l.
Ega ei olegi probleem, lihtsalt mötlesin, et pean ka haigusraha arvestama, aga sain enne asjal sabast kinni.No kevad ja naistepäev lähedal, mis teha.
10/03/2007 11:48 p.l.
aga antud juhul nende 12 tööpäeva eest arvestatakse palka tööpävade alusel või kalendripäevade alusel? ehk kui palk ütleme 5000 eek, siis 5000/20 (tööpäevade arv veebruaris)*12?
11/03/2007 1:15 e.l.
Palka arvestatakse tööl oldud ja tööd tehtud aja eest.
Kui töötaja töötab tööpäevadel ja on kindla kuupalgaga siis ja arvutad tööpäevades.