Üldine
17
Postitused
1
Kasutajad
0
Reaktsioonid
1,109
Vaatamisi
Teema algataja 14/04/2011 7:20 p.l.
Tere.
Kui asusin tööle 24.10.2010 ja soovin puhkust võtta juulis 2011 siis palju mul puhkusepäevi peaks olema ette nähtud? Kas ikka 28 või läheb eelmise aasta eest veel mõni juurde? Kui kasvatan 3 aastast last, kas siis võin puhkuse võtta endale sobival ajal? Probleem tekkiski tööandjaga, kes ei soovi suvel kahte nädalat puhkust anda, sest siis meil hotellis kõrghooaeg. On mul selleks õigus või mitte?
Suured tänud vastajatele!
14/04/2011 9:25 p.l.
Kas puhkusteajakava ei ole tehtud?
Teema algataja 14/04/2011 10:06 p.l.
Meil jah selline ettevõte kus on puhkusegraafik väga paindlik ja puhkusest on vaja vähemalt kuu aega ette teatada.
14/04/2011 10:26 p.l.
Omale sobiva aja saad valida küll aga 28 puluss päevi küll mitte, sest tööl oldud nõnna vähe, võrdeliselt tööl oldud ajaga oleks õige arv puhkusepäevi.
18/04/2011 12:29 p.l.
Küsimus oli ju mitu päeva ta saab võtta?
Laps ei anna eelist võtta pikemat puhkust.
Töötajal, kes on esimesel tööaastal töötanud vähemalt kuus kuud, on õigus saada puhkust võrdeliselt töötatud kuude arvuga. Täismahus puhkust võib poolte kokkuleppel saada kas kokkuleppeliselt või kui nii on kajastatud kollektiivlepingus. Poolte kokkuleppel võib puhkust anda osade kaupa, kusjuures ühe katkestamatu osa kestus peab olema vähemalt 14 kalendripäeva. Teiste puhkuseosade kestus võib olla lühem.
3-aastase lapse vanemal on õigu ssaada puhkust temale sobival ajal.
18/04/2011 10:37 p.l.
to 🙂
Mis kohast sinu vastus minu omast erines?
19/04/2011 12:49 p.l.
ei loe Sinu vastusest välja mitu päeva inimesel on õigus võtta. Vastus on, et 28 päeva küll ei saa kuid kokkuleppeliselt on kõik ju võimalik, samuti ei ole ka kirjas, et min. järjestikku antav puhkus peab olema 14 päeva.
19/04/2011 7:35 p.l.
min. järjestikku antav puhkus ei pea olema 14 päeva, vaid üks osa puhkusest ei või olla lühem kui 14 päeva. Ülejäänud osa puhkusest võib kokkuleppel puhata kasvõi ühe päeva kaupa. Kuna teemaalgataja on tööl alles nii vähe aega, siis tal ei olegi õigust veel 28 päeva puhkust nõuda, küll aga võib tööandja talle puhkust avansina ette anda, see pole keelatud. Kui sa seadust ikka eriti ei tunne, siis pole mõtet lahmima tulla. Imelikul kõik õige, aga sina ei jaga asjast suurt midagi.
19/04/2011 8:05 p.l.
Teemaalgataja küsis palju puhkusepäevi peaks tal olema ette nähtud? See küsimus jäi ikka vastuseta:))
Kõik vastanud arutlevad, et 28 päeva ei saa.
Selle asemel, et siin vaielda kellel on õigus, kellel ei, vastake siis mitu päeva inimene puhkust saab võtta!
19/04/2011 8:22 p.l.
to m
võrdeliselt tööl oldud ajaga õigus võtta ja seda on küsijale ka vastatud.
20/04/2011 11:34 e.l.
16:20 14.04.2011 Kristi kirjutas:
Tere.
Kui asusin tööle 24.10.2010 ja soovin puhkust võtta juulis 2011 siis palju mul puhkusepäevi peaks olema ette nähtud?
Veel oli küsimus:Kui kasvatan 3 aastast last, kas siis võin puhkuse võtta endale sobival ajal?
Mina näiteks ei saanud kummalegi küsimusele vastust! Mitu päeva ta siis võib korraga võtta ja kas laps annab eelise??? Palun ärge kopeerige seadust siia ümber vaid vastake konkreetselt päevade arv ja kas jah v ei
20/04/2011 11:54 e.l.
Mis asja teil üldse Kristi puhkusega jagada on? Kristi sai vast oma vastuse ammu kätte, sest muidu oleks ta lisa küsinud.
Kui sina ei saa aru mida tähendab võrdeliselt töötatud ajaga siis nii küsigi.
8x2,33=19
jah
Kas nüüd said aru?
20/04/2011 12:57 p.l.
Imelik miks nii kuri?
Kui keegi ei saa aru, esitab foorumis küsimuse, siis on alati vaja kõik maatasa teha?
Tee siis palun oma foorum, ise küsi, ise vasta. Kuskil ei ole ju reeglit,et inimene ei või teise küsimust täpsustada.
Kaunist kevadet imelik, ole rõõmsam:)
20/04/2011 3:29 p.l.
no seda ju selgitati, et ei saa täpselt öelda, kui palju Kristi võiks puhkust saada. Töötatud aja eest on saada vähem (vaata imeliku arvutust), aga tööandja võib anda ka kogu aasta puhkuse, ehk 28 päeva, see pole ka keelatud. Seetõttu ei saagi väita, et kristi peab saama just x arvu päevi puhkust.
20/04/2011 9:03 p.l.
to jah
Mis kuri, mis maatasa? Rahunege maha!
Konkreetne vastus saab tulla ainult konkreetse küsimuse peale - Kas selle jaoks pean mina tegema oma foorumi aga mitte mingil juhul ei pea küsjad oma küsimust paremini esitlema? Kui nii siis tore panen kõrvataha.
Leht 1 / 2
Järgmine