Üldine
4
Postitused
1
Kasutajad
0
Reaktsioonid
339
Vaatamisi
Teema algataja 12/05/2009 11:22 e.l.
Tere minul on selline mure et ma alustasin tööd eelmine aasta 09.09.08 ja sünnitus täht aeg on 24 september ja dikreeti lähen 16 juuli 2009a loomulikult:) tahtsin küsida kui palju on mul ette nähtud puhkust kui olen juba 14päeva puhkust välja võtnud . tean seda et rasedal on õigus saada puhkust täies ulatuses olenemata töötatud ajast .kas dikreedis olev aeg läheb tööaega sisse. ootan tublide inimeste vastuseid:)
12/05/2009 11:40 e.l.
Dekreedis oldud aja eest on jah õigus ka puhkust saada.
12/05/2009 11:46 e.l.
Enne sünnituslehte on õigus sul saada veel 14 päeva puhkust, sest oled oma esimese tööaasta täiest puhkuse ulatusest 14 päeva juba puhanud.
Teema algataja 12/05/2009 1:11 p.l.
Aga palju mul siis puhkust saada on? kui ma sünnitan 24september ja dikreeti lähen 16 juuli?