Üldine
7
Postitused
1
Kasutajad
0
Reaktsioonid
263
Vaatamisi
14/03/2008 2:21 p.l.
Kui töötaja töötab graafiku järgi riigipühal 12 tundi(kuupalk 4000,vahetus 8-20) ja tal on kuu lõpu seisuga 24 ületundi,kuidas toimub töötasu arvestus.
14/03/2008 2:32 p.l.
Kui töötaja ei tööta täistööajaga siis peab ka teadma osakoormust?
Pühade eest vähemalt topelt tasu ja ületunnid vähemalt 50% juurde.
14/03/2008 2:41 p.l.
Töötab täiskohaga.
14/03/2008 2:42 p.l.
Kas see tähendab,et 24 tunni eest 3,5 kordselt.
14/03/2008 2:46 p.l.
Kui töötab täiskohaga siis 4000 ei saa olla kuupalk!!!!
Alammäär on 4350.-
http://www.palk.ee/artikkel.php?op=1&uid=80
Ei mitte 3,5 vaid 1,5
14/03/2008 2:55 p.l.
Kuupalk oli umbes pandud,vabandan,olgu see 5000.-
14/03/2008 3:09 p.l.
Vaata kui palju rohkem pidin tänu sellele "umbes" kribama, kui tahetakse korraliku vastus peab seda olema ka küsimus!