Üldine
5
Postitused
1
Kasutajad
0
Reaktsioonid
1,053
Vaatamisi
Teema algataja 03/07/2014 3:25 p.l.
Tere!
Palun abi. Töötan praegu tähtajalise lepinguga, mis lõppeb 20.08.2014 (asusin tööle 2.06.2014)ehk töötan suveperioodil. Milline on aeg kui pean etteteatama soovist lahkuda. Mul on graafiku järgne töö. Kas nende päevade hulka lähevad ainult tööpäevad või ka graafikujärgsed puhkepäevad?
03/07/2014 3:39 p.l.
tähtajalist lepingut ei saagi ennetähtaegselt lõpetada, ainult kellegi asendamiseks tehtud lepingut.
Võid proovida tööandjaga kokkuleppele saada, et varem leping lõpetada.
03/07/2014 6:01 p.l.
Teil on veel katseaeg, katseaja eesmärgi mittetäitmise tõttu etteteatamine 15 kalendripäeva.
03/07/2014 6:04 p.l.
Lisan veel, et vaadake ka tööleping üle ega seal katseaja kohta midagi eraldi kokku pole lepitud.
03/07/2014 6:04 p.l.
Ja veel, et kas tegemist on ikka tähtajalise töölepinguga?