Artiklid

Info tööandjale kohustusliku kogumispensioni makse kinnipidamisest 2010. aastal

Sotsiaalmaksuga maksustatavate väljamaksete tegemisel isikutele, kes on esitanud pankadele avalduse II samba maksete jätkamisest 2010. aasta 1. jaanuarist, peab väljamakse tegija (edaspidi tööandja) kinni pidama kogumispensioni makse 2%-lises määras. Kui töötaja ei ole kogumispensioni maksete jätkamise avaldust esitanud, siis tööandja ei pea kogumispensioni makset kinni ka 2010. aasta jooksul.Informatsioon töötaja avalduse esitamise või mitteesitamise kohta on kättesaadav internetis Pensionikesk

Töötajate ametist maharaputamine Eesti moodi

Agne Narusk Tööandjate fantaasial pole piire, kui on vaja inimestest hüvitiseta vabaneda.Kaht täiesti erinevat lugu Eesti eri otstest seob üks ühine nimetaja: mõlemas püüab tööandja oma töötajast lahti saada ilma koondamishüvitist maksmata. Kuigi tööd, mida oma lugude rääkijad tegid, olid täiesti erinevad.Piilukaamerad väljaAnna (rääkijate palvel jäävad nimed vaid toimetuse teada) on ühes suures ja nimekas pealinna kaubandusettevõttes töötanud üle kümne aasta. Ei ole sealgi töötajate vähendamise

Jurist selgitab: Hüvitise maksmisest

Helve Toomla jurist•• Kui kaotan töökoha, st kui firma lõpetab tegevuse, siis kas mul on õigus töötuskindlustushüvitisele juhul, kui see ettevõte on registreeritud minu enda nimele? (Ettevõte sai registreeritud teatud tööde tegemiseks, mis nõuavad tegija kandmist majandustegevuse registrisse.)Töötuna ei võeta arvele ja seega ei ole õigust ka töötuskindlustushüvitisele, kui küsija on äriühingu juhtimis- või kontrollorgani liige ja saab selle eest tasu või on registreeritud füüsilisest isikust ett

MTA ootab detsembrikuu tulu- ja sotsiaalmaksu deklaratsioone

Maksu- ja Tolliamet tuletab meelde, et 11. jaanuaril on tähtaeg esitada 2009. aasta detsembrikuu tulu- ja sotsiaalmaksu deklaratsioon (TSD).TSD õigeaegne esitamine on väga oluline, kuna andmed inimeste töötasude kohta kantakse füüsiliste isikute eeltäidetud tuludeklaratsioonidele. Kui deklaratsioonid on esitamata, on info eeltäidetud tuludeklaratsioonil vigane ning sellisel juhul ei ole MTA klientidel võimalik enammakstud tulumaksu kiiresti tagasi saada.Kohustus TSD vorm esitada on kõigil isikut

Puhkuse kasutamise reeglid

Aegumine * 01.07.2009 jõustunud töölepingu seaduse alusel aegub põhipuhkuse nõue ühe aasta jooksul arvates selle kalendriaasta lõppemisest, mille eest puhkust arvestatakse. * Aegumine peatub, kui töötaja kasutab rasedus- ja sünnituspuhkust, lapsendaja puhkust ning lapsehoolduspuhkust, samuti kui töötaja on ajateenistuses või asendusteenistuses. * Enne uue seaduse kehtima hakkamist väljatöötatud põhi- ja lisapuhkused aeguvad nelja aasta jooksul. Enne 01.07.2009 väljatöötatud ja aegumata

Maksimaalne töötuskindlustus-hüvitis vähenes ligi 2000 krooni

2010. aastal saab töötuskindlustushüvitist maksimaalselt 13 856 krooni ja 55 senti kuus. Võrreldes eelmise aastaga langes hüvitise maksimumäär 1868 krooni.Maksimaalse töötuskindlustushüvitise suuruse aluseks on kolmekordne Eesti keskmine ühe kalendripäeva töötasu. Sellel aastal on keskmine ühe kalendripäeva töötasu 297 krooni ja 99 senti. Keskmise ühe kalendripäeva töötasu arvutab töötukassa igaks kalendriaastaks möödunud aastal kindlustatute makstud töötuskindlustusmaksete alusel.Töötuskindlust

Hirm töötuks jääda on muutnud tööandja suhtumist töötajasse

Autor: Eve KruuseMilline on olukord pärast uue töölepinguseaduse kehtima­hakkamist ja kas töötajate esitatavate pretensioonide hulk on kasvanud? Küsimustele vastab tööinspektsiooni töösuhete osakonna juhataja Niina Siitam.Kuidas on töötaja ja tööandja suhted muutunud?„Aasta tagasi oli majanduses veel hea aeg, siis olid ka suhted pingevaba­mad. Pingestumist oli märgata eelmise aasta sügisest, kui tööandjad hakkasid töötajaid massiliselt koondama, rakendama neile osalist tööaega või saatma neid su

Maksumäärad 2010

Tulumaksu määr on aastal 2010 21%.Juriidiliste isikute väljamaksetelt (erisoodustustelt, dividendidelt, kingitustelt ja annetustelt, ettevõtlusega mitteseotud kuludelt) on tulumaksu määr 21/79.Residendist füüsilise isiku maksustamisperioodi tulust arvatakse maha maksuvaba tulu 27 000 krooni aastas ehk 2250 krooni kuus (vt „Tulumaksuseaduse ja sellega seonduva seaduse muutmise seadust").Sotsiaalmaksu maksmise aluseks olev kuumäär on 4350 krooni (tulenevalt 2010. aasta eelarve seaduse § 3 lg-st 10

Teadlikkus võimaldab teha õigeid otsuseid (Sakala)

Uus töölepinguseadus on kehtinud juba üle viie kuu, kuid töölepingu lõppemine ja selle vormistamine on teemad, millega pöördutakse tööinspektsiooni poole iga päev. Seejuures on endiselt populaarseimad koondamisega seotud küsimused. Alljärgnevalt pööran tähelepanu kriitilisematele aspektidele töölepingu tööandjapoolse ülesütlemise puhul.Tööleping võib lõppeda näiteks tähtaja kättejõudmise, lepingu ülesütlemise või töötaja surma tõttu. Lepingu lõpetamiseks ehk ülesütlemiseks tuleb esitada teisele

Pensioniea tõstmine eeldab tervislikku töökeskkonda

Vanaduspensioni iga saab tõsta pärast seda, kui on kehtestatud tööõnnetus- ja kutsehaiguskindlustus, on Eesti Ametiühingute Keskliidu seisukoht. Tööõnnetus- ja kutsehaiguskindlustus motiveeriks kõige tõhusamalt tööandjaid parandama töötingimusi. Parem tervis omakorda tõstaks pensionäride elukvaliteeti ja pikendaks tervena elatud aega. Täna jagab Eesti Euroopa Liidus viimast kohta 65aastaste oodatava tervelt elatud aastate poolest.„Mehhaaniline pensioniea tõstmine kiirkorras ei leevenda karvavõrd

Tööandja võib iga inimese lahti lasta, kui vaid tahab

Silja LättemäePääsevad ainult alla 3aastaste laste vanemad ja rasedad. Neid on uue töölepingu seaduse järgi tunduvalt raskem, aga siiski mitte võimatu vallandada.“Andke mulle ainult aega ja näidake kätte inimene, kellest vabaneda tahate ja ma leian põhjuse, kuidas teda seaduslikult vallandada,” toob kujuka näite Põhja-Tallinna tööinspektsiooni töövaidluskomisjoni juhataja Enn Reinsalu.Ajakirjaniku jahmunud nägu nähes loetleb mees naerulsui: “Hakkame pihta – tööaeg. Tulite 5 minutit hiljem ja läh

Valitsus kiitis heaks pensioniea tõusu 65. eluaastani alates 2026. aastast

Valitsus otsustas saata Riigikogule seaduse eelnõu, millega sätestatakse pensioniea tõus 65. eluaastani alates 2026. aastast.Pensioniea tõstmisel on kaks peamist motiivi. Esiteks peavad tulevased pensionärid olema kindlad, et pension poleks väiksem tänasest tasemest ning võimalusel hoopis kasvaks. Teiseks eesmärgiks on leevendada tööturul aktiivse elanikkonna vähenemisega kaasnevat tööjõupuudust.Sotsiaalminister Hanno Pevkur loodab ka Riigikogus eelnõu kiirele menetlemisele, kuna otsustamatus võ

Täiskasvanud saavad jälle tasuta õppida

Kristiina ViironJärgmisel poolaastal saab taas asuda õppima tasuta kursustele. Haridus- ja teadusministeeriumi koolitustellimuse kohaselt pakutakse tasuta kursuseid 5899 inimesele 38 kutseõppeasutuses ning kutseõpet pakkuvas rakenduskõrgkoolis kõikides maakondades.Koolituste hulgast leiab kursuseid nii kokkadele, väikeettevõtjatele kui ka elektrikutele. Õppida saab näiteks raamatupidamist, pottsepatööd, puhastusteenindust, sekretäritööd ja ka palju muud. Rohkelt toimub üldoskuste kursusi, mille

Jurist selgitab: Palga ja tööaja vähendamine, päevapealt koondamine

Helve Toomlajurist •• Tööandja soovib vähendada mu palka 20 protsendi võrra, tööaega aga mitte vähendada – mõlemat n-ö poolte kokkuleppel. Põhjendus: tööd ei ole. Olen kontoritöötaja, minu töömaht ei sõltu tootmisest, töökoormus ei vähene. Saan täiesti aru ettevõtete raskest olukorrast ja oleksin selle kärpega ka nõus, kuid on üks „aga”. Tööandja tingimus on, et palgakärbe tehakse määramata ajaks ehk selle ajani „kuni olukord ja majandusseis paranevad”. Minu kui töötaja jaoks on see äärmiselt eb

Koondamise vaidlustanud noor ema sai viis minutit mõtlemisaega

Agne Narusk Jurist: paistab, et töövaidluskomisjonis ilma esindajata enam hakkama ei saa. Enda koondamise vaidlustanud kolmeaastase lapse emale mõjus töövaidluskomisjonis külma dušina selgitus, et nn võidu korral kaotab ta rahaliselt ja töökohta ikka tagasi ei saa. „Mis mõte vaidlustamisel üldse on, kui juba ette on teada, et nii või naa jääb kaotajaks nõrgem ehk siis töötaja?” küsib pettunud naine. „Tööandja ei kaota aga mitte midagi, isegi kui tegutseb seadusvastaselt.”Kogu lugu sai alguse 1.

Kas hooldusleht annab aluse puhkuse katkestamiseks?

Kas hooldusleht annab aluse puhkuse katkestamiseks? Kas puhkuse katkestanud ja hoolduslehel oleval töötajal on õigus nõuda kasutamata jäänud puhkuseosa vahetult pärast puhkuse kasutamist takistava asjaolu äralangemist?TLS § 69 lõike 6 kohaselt on töötajal õigus puhkus katkestada, edasi lükata või enneaegselt lõpetada töötaja isikust tulenevatel olulistel põhjustel, eelkõige ajutise töövõimetuse, rasedus- ja sünnituspuhkuse või streigis osalemise tõttu. Seega võimaldab TLS § 69 lõige 6 puhkust ka

Kuidas aeguvad puhkusenõuded?

Kuidas aeguvad puhkusenõuded?Kõik nõuded, mis tekkisid enne 1.juulit 2009.a, aeguvad 4 aasta jooksul arvates 1.juulist 2009.a. Iga töötaja jaoks eraldi nõude aegumist välja ei arvutata ehk kõik, mis oli väljatöötatud ja aegumata 30.06.2009.a seisuga, aegub 01.07.2013.a. Näiteks kui 30.06.09 seisuga on töötaja välja teeninud 10 puhkuse päeva, mida ta ei ole ära kasutanud ning mis ei ole aegunud, siis puhkuse nõue aegub 01.07.2013.a ehk 01.07.2013 enam nõuda ei saa.Seega 01.07.2013.a on aegunud:1

Enamik võttis pausi II samba sissemaksete tegemisel

Katre PilvinskiPeaaegu kaks inimest kolmest otsustas eile õhtuks mitte jätkata teise pensionisamba makseid - pangad näevad selle taga ka negatiivset tähelepanu fondide suhtes. "Alates riigi otsusest ja väärtpaberiturgude turbulentsist on teise samba kriitika kestnud pikemat aega. Loogilise tulemusena on tekkinud usaldamatus süsteemi vastu," rääkis SEB Elu- ja Pensionikindlustuse juht Indrek Holst.SEB Pangas jätkab eilse seisuga 42% teise sambaga liitunutest makseid fondi ka järgmisel aastal. "Ag

Karjäärinõu saab kodust lahkumata

Agne Narusk Netiportaalid pakuvad asjalikke näpunäiteid, mida tähtsate otsuste tegemisel arvestada.www.hm.eeHaridus- ja teadusministeeriumi kodulehest võikski alustada. Sealt leiab põhjaliku hariduspuu, mis aitab selgeks teha, mida on selleks vaja, et ühte või teise kooli astuda. Milline on Eesti tasemeharidus, millised võimalused on põhikooli-, gümnaasiumi- või kutsekooli lõpetajal, kus saavad õppida täiskasvanud ja palju muud. Kui põhimõisted selged, võib edasi liikuda.www.rajaleidja.eeSee põh

Uuest aastast muutub puhkuse andmise kord

Helve ToomlaArvestuse üleminek tööaastalt kalendri-aastale sunnib töötajat puhkust võlgu võtma.Kui seni anti töötajale puhkust tööaasta eest, siis uue töölepinguseaduse järgi saab puhkust võtta iga kalendriaasta eest. Kuidas nüüd puhkusepäevi arvutada nii, et iga töötaja saaks kätte selle, mis talle seadusega kuulub, tekitab üksjagu segadust.Levinud seisukoha järgi on asi väga lihtne – selgitame välja, kui palju on igal töötajal 31. detsembri 2009. aasta seisuga väljateenitud ja -teenimata puhku

Teder: töötuskindlustusmakse määrade tõstmine oli seaduslik

Õiguskantsler Indrek Teder leidis vastuseks Eesti Ametiühingute Keskliidu (EAKL) taotlusele, et tänavu mitmekordselt kasvanud töötuskindlustusmakse määrade tõstmine oli seaduslik. Õiguskantsler märkis, et tingimused, mis seaduse järgi lubavad kalendriaasta keskel tööstuskindlustusmakse määrasid tõsta, olid olemas ning 2009. aasta tööstuskindlustusmakse määrad sätestanud valitsuse määrus põhiseaduspärane.EAKL tegi õiguskantslerile avalduse oktoobri keskel, kuna polnud rahul valitsuse määrusega, m

Töötervishoiu kulutuste maksustamine (TI)

Tööinspektsiooni poole pöördutakse tihti küsimusega, kas töötervishoiuarsti soovitused, prillid, joogivesi ja muud sedalaadsed kulutused on erisoodustus? Nüüd saab neile küsimustele vastuse.Maksu- ja Tolliamet on koostanud juhendi "Töötervishoiu kulutuste maksustamine" (http://www.emta.ee/index.php?id=23811#vaktsineerimine), mis annab vastused just eelpoolnimetatud küsimustele. Soovitame lugeda kõigil tööandjatel. Tööinspektsiooni teabeosakond

Töötuskindlustusmakse määr jääb senisele tasemele

Kerttu KaldojaValitsus kiitis täna heaks töötukassa ettepaneku, mille kohaselt jääb töötukindlustusmakse määr tuleval aastal senisele tasemele.Töötukassa nõukogu ettepaneku kohaselt kehtestatakse 2010. aastaks kindlustatu maksemääraks 2,8 protsenti ja tööandja maksemääraks 1,4 protsenti.Võrreldes 1. augustist 2009 kehtestatud maksemääradega jäävad 2010. aasta maksemäärad samaks.Töötuskindlustuse seaduse kohaselt kehtestab valitsus kindlustatu ja tööandja töötuskindlustusmakse määrad hiljemalt jo

Piiri taha tööle minnes uuri põhjalikult tööandja tausta

Agne Narusk Mõistlik on otsida tööd EURES-võrgustiku kaudu, sest need pakkumised on turvalised.Omal käel piiri taha tööd otsides tasub jääda ametlike infokanalite juurde, see hoiab ära hilisemad halvad üllatused. Suurim kontrollitud taustaga töövahendusportaal on EURES – Euroopa Liidu ametlik tööagentuur, mille veebileht koondab tööpakkumisi 31 riigis ning jagab infot elu- ja töötingimustest EL-i ja Euroopa majanduspiirkonna maades.Praeguse seisuga on EURES-portaalis pea 370 825 elulookirjeldust